Oferty pracy

Samodzielny Publiczny Zespół Opieki Zdrowotnej w Sanoku poszukuje kandydatów na stanowisko: Kierownik Oddziału Obserwacyjno – Zakaźnego

Wymagania:
• aktualne prawo wykonywania zawodu
• posiadanie specjalizacji w zakresie chorób zakaźnych
• doświadczenie w pracy na Oddziale Obserwacyjno – Zakaźnym
• umiejętność sprawnego zarządzania oddziałem oraz dużą grupą personelu
• elastyczność, kreatywność, samodzielność w działaniu
• zdolność analizowania i rozwiązywania problemów oraz zarządzania czasem pracy
• odporność na stres
Oferujemy:
• stałe zatrudnienie – forma zatrudnienia do uzgodnienia
• bardzo atrakcyjne warunki wynagrodzenia
• możliwość pełnienia dyżurów medycznych
• niezbędne narzędzia pracy

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV ( zawierające klauzulę o następującej treści: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy i we wszystkich załączonych do niej dokumentach na potrzeby niezbędne do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko Kierownika Oddziału oraz na potrzeby przyszłych rekrutacji prowadzonych w Samodzielnym Publicznym Zespole Opieki Zdrowotnej w Sanoku.”) i listu motywacyjnego na adres e-mail: szpital@zozsanok.pl. W razie jakichkolwiek pytań prosimy o kontakt pod nr. 13 46 56 100 (Sekretariat Dyrekcji)
Zgodnie z art. 13 ust. 1 Ogólnego Rozporządzenia o Ochronie Danych (RODO) informujemy, że:
1) administratorem danych osobowych osób ubiegających się o zatrudnienie jest Samodzielny Publiczny Zespół Opieki Zdrowotnej w Sanoku, adres: ul. 800-lecia 26, 38-500 Sanok;
2) administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym mogą się Państwo kontaktować w sprawach przetwarzania Państwa danych osobowych za pośrednictwem poczty elektronicznej: rodo@zozsanok.pl;
3) administrator będzie przetwarzał Państwa dane w celu niezbędnym do wypełnienia obowiązków i wykonywania szczególnych praw przez administratora lub osobę, której dane dotyczą, w dziedzinie prawa pracy, zabezpieczenia społecznego i ochrony socjalnej. Dane osobowe pracowników są przetwarzane na podstawie art. 9 ust. 2 lit. b) RODO w zw. z realizacją przepisów wynikających z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy;
4) dane osobowe mogą być udostępnione innym uprawnionym podmiotom, na podstawie przepisów prawa, a także na rzecz podmiotów, z którymi administrator zawarł umowę powierzenia przetwarzania danych w związku z realizacją usług na rzecz administratora (np. kancelarią prawną, dostawcą oprogramowania, zewnętrznym audytorem, zleceniobiorcą świadczącym usługę z zakresu ochrony danych osobowych);
5) administrator nie zamierza przekazywać Państwa danych osobowych do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej;
6) mają Państwo prawo uzyskać kopię swoich danych osobowych w siedzibie administratora.
Dodatkowo zgodnie z art. 13 ust. 2 RODO informujemy, że:
1) Państwa dane osobowe będą przechowywane przez okres prowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy, nie dłużej niż przez okres 30 dni liczonych od dnia zakończenia procesu naboru;
2) przysługuje Państwu prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego;
3) podanie danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niezbędne do wzięcia udziału w naborze na wolne stanowisko pracy. Konsekwencją niepodania danych osobowych jest brak udziału w naborze na wolne stanowisko pracy; administrator nie podejmuje decyzji w sposób zautomatyzowany w oparciu o Państwa dane osobowe.